Servicios para empresas · Prevención penal corporativa
Proteger a la empresa y a quien la dirige.
Cuando un problema de gestión puede volverse penal: prevención, reglas internas de integridad y defensa cuando hay una denuncia o una investigación.
Cuándo nos buscan
Para prevenir o para resolver.
Antes del problema
- La operación o la contratación tienen riesgos penales
- No hay reglas de integridad escritas
- La empresa contrata con el Estado
Cuando ya pasó
- Hay una denuncia o una citación fiscal
- Se investiga a la empresa o a un directivo
- Hace falta una medida urgente
Lo que logras
Menos exposición penal y, si llega una investigación, una defensa que también controla el daño.
Cómo lo hacemos
Primero entendemos; después proponemos.
Mapa de riesgos
Qué actividades pueden generar responsabilidad y quién decide en cada una.
Reglas mínimas
Protocolos de integridad y de respuesta ante una denuncia.
Defensa con estrategia
Primero entender qué se investiga y qué plazo corre.
Antes de litigar, el acuerdo
En casi todos los casos hay una opción entre aguantar y pelear. Te la proponemos siempre antes de un juicio.
Preguntas
Lo que sabemos responder.
Denunciaron a la empresa o a su gerente. ¿Quién responde?
Primero, entender qué se investiga y qué plazo corre. La persona que actuó responde por sus actos; en ciertos delitos la empresa también puede responder, y contar con un modelo de prevención puede eximirla o atenuar su responsabilidad.Base: Ley 30424
Me llegó una denuncia. ¿Voy a ir preso?
Una denuncia no es una condena. Abre una investigación del fiscal, en la que tienes derecho a defenderte desde el primer momento. Lo importante es ir a las citaciones con abogado y dar tu versión a tiempo.Base: Código Procesal Penal, art. 71
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Nuestro compromiso
Te respondemos. Si no podemos atenderte en el momento, te devolvemos la llamada el mismo día. Lo urgente lo atendemos siempre. Y siempre sabrás qué sigue y cuándo.